公务员上班时间怎能由“老天爷”决定？

“汗流浃背”不是公务员缩短工时的理由

夏日炎炎，“挤公交一来一去汗流浃背的”——武汉市委宣传部办公室的那名工作人员也是“实话实说”;但，“汗流浃背”不是缩短工时的理由。老天爷是公平的，夏日里挤公交，并不因为你是公务员就对你“网开一面”而不让你“汗流浃背”;在上下班时间规定上，武汉江岸区政府竟然“自说自话”将下午工作时间由14:30～17:30调至15:00～17:30，这其间，或许还有的提前一点下班而“掐头去尾”。但，公务员姓“公”，人们前去办事“不是早了，就是迟了”，或找不到人，或多跑几趟，受苦的还是老百姓。反观之，公交车司机、物流投递员能不能因为“汗流浃背”就一个个“缩短工时”?[详细]

公务员“缩水”的上班时间让纳税人心凉

高温关怀是应该的，因为高温天气而灵活调整工作时间无可厚非，可问题是怎么调整时间变成了缩短时间呢?假若是在私营企业，这会是老板对员工的福利，显示出老板的仁性关怀和照顾，但如今缩短时间的却是机关单位。一方面，缩短了工作时间，会给办事的群众带去极大的不便。另一方面，拿着纳税人的钱，却将为民服务时间公然缩短，这让纳税人心里怎么想。高温时期调整工作时间，是机关单位和企业常有的事儿。但别人的调整都是延迟上班时间，顺延下班时间，就如湖北省省直机关，都是保证了上班时间的总量。[详细]

三问“高温减少上班时间” 哪来的特权？

夏季高温减少上班时间，这不是哪个单位组织纪律性不强，而是区政府统一布置的。对此，我们有三问：一问，高温为什么要减少上班时间?当高温来到时机关减少工作时间，是因为高温时期工作任务减少?这不可能。二问，减少工作时间，工资减不减?根据多劳多得的社会主义分配原则，他们的工资是否也要同步减少?如果工资不减少，就是“少劳多得”，在工作时偷工减料。三问，谁有权让公务员减少上班时间?应该说，公务员每天上班8小时是《劳动法》的规定，政府应该带头执行法律。现在，由上级政府办公室发出一个通知，就能让下面的公务员少干活，照拿钱，政府有这个权力吗?[详细]

公务员上班6小时 只要阴凉不管群众？

上班每天六小时 身份特权何时休？

公务员上班每天六小时，这不是福利待遇，这是特权曝丑，这样的事情本不应该出现，可是却出现了，机关制度随意制订，不遵守劳动法规，其制度如何不让我们广大群众诟病呢?希望在个事件中，武汉的相关单位应该纠正过来，切不可在这上面闯红灯，让百姓有想法。还有就是希望这些公务员们在工作中在享受单位特殊福利的同时，更应该努力工作，将为人民服务这几个字在工作中真正体现出来，为人民谋事干事，多做惠民工程，让群众赞扬，这才是正理。六小时工作制度不是改革的新风，希望这股风能早一天消除，让全民谋利才是最大的利。[详细]

任意缩短公务员上班时间是官僚主义在作祟

毫无疑问，任意缩短公务员上班时间是某些领导的官僚主义在作祟，中央三令五申杜绝形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。这“四风”是违背我们党的性质和宗旨的，是当前群众深恶痛绝，但地方很多地方却闻而不理，很多企业、事业单位在炎热的夏天也会调整工作时间，作为表率的政府机关，更应该积极响应，但是不是仅仅缩短工作时间，这置社会公平于何地?转变工作作风，提高工作效率是我们政府对公务人员的要求，只有切实牢记为人民服务的宗旨，才能真正把百姓放在心间，把百姓放在心间，这种权力至上的行为才能够制止。[详细]

天热缩时 请别漠化了“公仆”与“配角”

公务员上班6小时不可取 政府应先为老百姓着想

《国务院关于职工工作时间的规定》第3条明确规定，“职工每日工作8小时，每周40小时”，也就是说，公务员每天上班时间必须达8小时。而武汉公务员每天只上6.5小时，本就缩水1.5小时。又因天气炎热，再缩水0.5小时，每天只上6小时的班，且年年如此，简直就是爽呆了。该确保农民工权益的往往确保不了，不该缩短公务员服务时间的缩短了，即便是不方便老百姓办事也无所谓，说不定还觉得老百姓就该等待。说白了，纯粹就是只为公务员着想，不为老百姓考虑做派。问题是，公务员本就是为老百姓服务的，理应吃苦在先，享受在后，岂能享受在先，吃苦在后。[详细]

公务员群体应与市民“同凉热”

高温天气下调整作息本身并无“大不妥”。但武汉的做法已超出了正常的“避暑”：一，作息时间调整的覆盖范围过大，许多部门的公务员都在有空调房内工作，高温工作对他们并无影响;二，公众担心，缩水的工作时间会否带来缩水的公共服务，进而造成市民日常办事的不便。高温之下，城市管理者首要的作为，绝非先构筑起一片只属于自己的阴凉，而是去关心众多无法享有高温福利的普通人。即便只是从行政伦理上来说，公务员群体也应与普通市民“同此凉热”。无论如何，公务员群体都应该保证某种节制感和分寸感。这正是武汉市政府部门作息时间表被热议的深层缘由。[详细]