“我省环卫工每天负责约2.5万平方米的道路清扫面积，处理生活垃圾2—3万吨;平均每位环卫工每年清扫的地面在4500—8500平米之间，多的达到了1万平米。他们大部分是凌晨4点上岗，晚上12点才能下班。”联组讨论会上，省政协委员、省总工会组织部部长田良玉公布了一组调研数据，披露了环卫工社保缺失、工资低、劳动超负荷、生存环境差等问题，呼吁完善用工制度，加强环卫工权益保护。

　　九成临时工月工资低于1500元

　　“我省共有城区环卫工6.8万人，其中临时工5.5万人，以长沙为例，正式工工资为每月2400元，临时工只有1000元，临时工工资甚至不到正式工一半。”田良玉在调研中还发现，洞口县环卫临时工每月工资只有440元。而且全省环卫临时工工资普遍偏低，每月工资1500元以下的占92%。

　　工资低导致他们的生活质量也低，大部分环卫工租住在位置偏僻、安全系数低的城郊结合部，有的甚至居住在垃圾中转站、公共厕所旁、桥洞下、废弃厂房里，工作环境的风吹雨淋也导致环卫工群体大部分遭受着风湿病、腰间盘突出等病痛的折磨。

　　田良玉建议环卫部门规范用工制度，在环卫工身份归属上要有科学界定，依法签订劳动合同，实现同工同酬;把环卫工纳入城市经济适用房、廉租房等住房保障范围，改善他们的生存生活环境。

　　60岁以上临时工没有工伤保险

　　“2012年全省意外受伤的环卫工人数达1669人，致死20人。2013年上半年，仅衡阳县就有20余名环卫工遭受意外伤害，其中2名环卫工出车祸致死。”签订劳动合同是维护劳动者权益的第一步。但田良玉调查发现，环卫工未签订劳动合同的达80%以上，签订劳动合同的，有40.5%不知晓劳动合同内容。

　　“六成以上环卫工没有购买任何保险，超过60岁的临时工还被排除在工伤保险外，相当一部分临时工因工作流动性大，也没加入新型农村社会养老保险。”

　　田良玉感叹，这些环卫工处于“三无”困境：无劳动合同，无养老医疗保险，无住房失业保障。田良玉建议环卫部门会同社保部门研究出台可行政策，为环卫工购买保险，适时推出超龄社保，让连续工作的超龄职工持续缴纳社保。